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标题
人事主管工作职责-电子公司
类别
岗位职责
内容
职位:人事主管
人事主管工作职责:
1.在部长领导下负责公司人事工作,起草有关人事工作管理的初步意见。
2.负责按用人标准配备齐全各类人才,人尽其才,合理调配员工到最适当的岗位上,做好人才挖掘、引进工作。
3.负责保存员工的人事档案,做好各类人力资源状况的统计、分析、预测、调整、查询和人才库建立等工作。
4.具体负责办理招聘、劳动合同签订或续签以及职务任免、调配、解聘、离退休的申请报批手续。
5.具体负责员工户籍调动、职称评定、住房分配预案测算等管理工作及办理其申请报批手续。
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2023年中国科学技术大学管理学考研分数线:360分
2023年中国科学技术大学交叉学科考研分数线:310分
2023年中国科学技术大学工程类硕士[085、086]考研分数线:300分
2023年中国科学技术大学临床医学[105]考研分数线:330分
2023年哈尔滨工业大学[0859]土木水利(海洋工程专业领域)考研分数线:300分
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更新时间:2026/6/26 11:00:45